Bruno Gross – Talent- und Karriereexperten
Was wir tun:
Wir besetzen Ihre Stelle in unter 60 Tagen mit einem qualifizierten Young Professional!
Mit meinem sehr agilen Team und auf unsere Kunden abgestimmten Service-Prozessen bin ich verlässlicher Partner für schnelle, transparente und erfolgsbasierte Recruitings. Mit Transparenz, digitalen Prozessen und einer erfolgsbasierten Vergütung stellen wir eine schnelle Stellenbesetzungen sicher.
Arbeitsschwerpunkte
- Beratung, u.a. Gestaltung des Auswahlverfahrens, Employer Branding
- Ausschreibung, u.a. Anforderungsaufnahme, kreative Anzeigengestaltung
- Recruiting, u.a. Hochschul-Pool, Job-Portale, KI-gestütztes Sourcing, Social-Media-Kampagnen
- Assessment, u.a. Dokumentenanalyse, Strukturiertes Interview, KODE®-Kompetenzmessung
Ausbildungen
- Steinbeis Hochschule – Master of Business Administration (M.B.A.) – 2000–2002
- Eberhard Karls Universität Tübingen – Diplom-Pädagogik u. Erziehungswissenschaften (Schwerpunkt: Erwachsenenbildung) und Diplom Katholische Theologie – 1987–1995
Berufliche Stationen
- Geschäftsführer / Unternehmer
SAPHIR Deutschland GmbH, Stuttgart – März 2017 – Heute - Geschäftsführer / Unternehmer
Deutsches Rotes Kreuz – Kreisverband Tübingen e. V. – Mai 2009 – Februar 2017 - Geschäftsführer
Deutsches Rotes Kreuz e. V. – Landesschule Baden-Württemberg, Pfalzgrafenweiler – März 2004 – April 2009